Aportaciones adicionales a tu PPR antes de que termine el año

Uno de los beneficios de los Planes Personales de Retiro (PPR) es la deducibilidad en tu declaración anual de impuestos. De ahí que las aportaciones adicionales a tu PPR sean relevantes antes de que concluya 2023. Los límites de aportación están definidos por ley, puedes aportar hasta el 10% de tu ingreso anual sin excederSigue leyendo «Aportaciones adicionales a tu PPR antes de que termine el año»

¿Renta vitalicia o retiro programado para tu retiro?

En el régimen 1997 del seguro social existen dos opciones de retiro para los trabajadores que cuentan con saldo suficiente en su cuenta individual y reúnen el requisito de semanas cotizadas: renta vitalicia o retiro programado. Renta vitalicia La renta vitalicia es la más conocida de las opciones de retiro.  Es literalmente una renta oSigue leyendo «¿Renta vitalicia o retiro programado para tu retiro?»

¿Las nuevas pensiones garantizadas son para ti?

La reforma de pensiones de 2020 fue implementada con el objetivo claro de proteger a los trabajadores con ingresos menores a 5 UMA (unidad de medida y actualización). En pesos $15,768.50 mensual. Estos trabajadores cuentan con una red de protección a partir de la reforma: las pensiones garantizadas. Si un trabajador con salario hasta 5Sigue leyendo «¿Las nuevas pensiones garantizadas son para ti?»

¿Cómo viene el plan personal de retiro en 2023? 

El plan personal de retiro en 2023 tiene actualizaciones, aunque no cambios de fondo. Su utilidad continúa siendo indiscutible para el objetivo primordial: formar un fondo para la jubilación.   No obstante, hay que considerar algunas actualizaciones para este año, especialmente por los cambios en los regímenes fiscales y el efecto de la inflación enSigue leyendo «¿Cómo viene el plan personal de retiro en 2023? «

Tasa de remplazo, el indicador clave de tu estrategia

La tasa de remplazo es el porcentaje de los ingresos de un trabajador activo que son sustituidos o remplazados por una pensión a partir de su jubilación.  Es un indicador claro de la calidad del plan de pensiones con el que cuenta un profesional. La tasa de remplazo ideal es de cien por ciento.  SignificaríaSigue leyendo «Tasa de remplazo, el indicador clave de tu estrategia»